张家界市食品药品监管局“三评三比”讲评工作
3月31日，张家界市食品药品监管局通过“三评三比”对第一季度全市食品药品监管工作进行了讲评，再“对症下药”，针对性采取措施，推动“全盘”工作稳步开展。
评开局，对照工作进度比差距。该局总结了第一季度工作情况，将每项工作进度和全年工作目标纵向对比、和去年同期工作进度横向对比，找差距，以此衡量全年工作开局情况。从全市情况来看，市局工作进度适度超前，大部分区县局及市药检所工作进度较好，开局好。只有个别区县局工作进度纵向、横向比都滞后，差距大，开局被动。一是贯彻落实全国全省食品药品监管工作会议精神扎实。在市、区县局牵头下，市、区县政府层层召开了食品药品监管工作会议，成立了食品药品安全委员会，签定了食品药品安全责任状。二是绩效考核工作全面推进。对市所、区县局下发了绩效考核办法、班子成员和正副科长及正副主任科员绩效考核办法、精细化规范化人性化实施方案等文件，对省局绩效考核办法中涉及的工作责任进行分解，将三定方案中职责和工作精确到岗到人，并开始对全市系统1-3月工作完成情况开展绩效考核。三是各项规章制度不断完善。出台或修订了车辆管理、日常监督检查行为规范、药品医疗器械监督抽验工作规定、退休干部职工管理等10多个制度，为各项工作的开展，各种行为的规范，提供了有力的制度保障。
评绩效，对照考核细则比实绩。该局考核办将省局制定的绩效考核细则中涉及到的各项工作按照季度进行分解，再与第一季度工作完成情况进行逐项逐条逐个指标对比，评定绩效。全市系统的药品、医疗器械市场秩序整顿规范、食品放心工程、农村食品药品两网建设、稽查打假和药品质量快检及监督抽验、“三化”管理、党风廉政建设、纪检监察、队伍建设、机关管理等工作，初步完成了季度绩效考核的任务目标。其中，市局稽查打假力度大，市药检所完成了检验大楼新建的可行性报告和市发改委的立项批复。但是，药品、医疗器械市场日常监管、涉药人员培训、新闻宣传、政务信息工作滞后，个别区县局的稽查打假力度小。
评势头，对照工作措施比效果。市局局长唐纯银讲评了市局、区县局、市药检所的各项工作，对市局、桑植县局、慈利县局发展势头较好的工作进行了肯定，对采取相应的措施及效果进行了分析。市局在全省系统率先启动了党风廉政建设“表率工程”，下发了考核细则，要求各单位“一把手”做廉洁表率、做学习表率、做创新表率、做勤政表率、做形象表率；加强了执法监督和考核工作，出台有关规定，实行稽查案件主办责任制和稽查案件主办人考评管理，以及对执法人员在执行公务活动中违规违纪或错误的具体行政行为进行责任追究等，工作创新的“亮点”多。桑植县局狠抓制度建设、学习教育、内务管理，人员精神面貌好，各种行为逐步规范，工作谋划早，积极主动，势头较去年同期好。慈利县局部署周密，各项工作全面、平衡发展。永定区局进一步强化了食品安全综合监督，引起当地政府高度重视。此外，针对工作的不足，对第二季度的工作进行了部署。
评开局，对照工作进度比差距。该局总结了第一季度工作情况，将每项工作进度和全年工作目标纵向对比、和去年同期工作进度横向对比，找差距，以此衡量全年工作开局情况。从全市情况来看，市局工作进度适度超前，大部分区县局及市药检所工作进度较好，开局好。只有个别区县局工作进度纵向、横向比都滞后，差距大，开局被动。一是贯彻落实全国全省食品药品监管工作会议精神扎实。在市、区县局牵头下，市、区县政府层层召开了食品药品监管工作会议，成立了食品药品安全委员会，签定了食品药品安全责任状。二是绩效考核工作全面推进。对市所、区县局下发了绩效考核办法、班子成员和正副科长及正副主任科员绩效考核办法、精细化规范化人性化实施方案等文件，对省局绩效考核办法中涉及的工作责任进行分解，将三定方案中职责和工作精确到岗到人，并开始对全市系统1-3月工作完成情况开展绩效考核。三是各项规章制度不断完善。出台或修订了车辆管理、日常监督检查行为规范、药品医疗器械监督抽验工作规定、退休干部职工管理等10多个制度，为各项工作的开展，各种行为的规范，提供了有力的制度保障。
评绩效，对照考核细则比实绩。该局考核办将省局制定的绩效考核细则中涉及到的各项工作按照季度进行分解，再与第一季度工作完成情况进行逐项逐条逐个指标对比，评定绩效。全市系统的药品、医疗器械市场秩序整顿规范、食品放心工程、农村食品药品两网建设、稽查打假和药品质量快检及监督抽验、“三化”管理、党风廉政建设、纪检监察、队伍建设、机关管理等工作，初步完成了季度绩效考核的任务目标。其中，市局稽查打假力度大，市药检所完成了检验大楼新建的可行性报告和市发改委的立项批复。但是，药品、医疗器械市场日常监管、涉药人员培训、新闻宣传、政务信息工作滞后，个别区县局的稽查打假力度小。
评势头，对照工作措施比效果。市局局长唐纯银讲评了市局、区县局、市药检所的各项工作，对市局、桑植县局、慈利县局发展势头较好的工作进行了肯定，对采取相应的措施及效果进行了分析。市局在全省系统率先启动了党风廉政建设“表率工程”，下发了考核细则，要求各单位“一把手”做廉洁表率、做学习表率、做创新表率、做勤政表率、做形象表率；加强了执法监督和考核工作，出台有关规定，实行稽查案件主办责任制和稽查案件主办人考评管理，以及对执法人员在执行公务活动中违规违纪或错误的具体行政行为进行责任追究等，工作创新的“亮点”多。桑植县局狠抓制度建设、学习教育、内务管理，人员精神面貌好，各种行为逐步规范，工作谋划早，积极主动，势头较去年同期好。慈利县局部署周密，各项工作全面、平衡发展。永定区局进一步强化了食品安全综合监督，引起当地政府高度重视。此外，针对工作的不足，对第二季度的工作进行了部署。
（责任编辑：zhang）
信息来源：湖南省张家界市食品药品监管局
